市发改委党组以推进“两学一做”学习教育常态化制度化和创建机关党建规范化建设“走在前、作表率”示范单位为抓手，以“抓班子促责任落实，抓党员促作风转变，抓学习促素质提高”为着力点，不断创新党建工作方式方法，全面提升机关党建工作水平。
一是抓班子促责任落实，破解党建与业务“两张皮”现象。委党组充分发挥在机关党建中的领导作用，从严落实“一岗双责”，坚持抓少数、抓关键，突出领导班子在党建工作中的责任落实，把机关党建列入党组重要工作议程，与业务工作同谋划、共部署。
二是抓党员促作风转变，打造“五个过硬”的发改干部队伍。委党组深化拓展领导班子建设年，紧紧围绕“马上就办、真抓实干”主题，要求全体党员大兴学习之风、大兴解放思想之风、大兴调查研究之风、大兴求真务实之风，全力打造一支信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的“五个过硬”发改队伍。
三是抓学习促素质提高，着力推进学习型基层党组织建设。我委坚持以党组中心组学习为龙头，以党支部学习为基础，以党员学习为主体，在“学”上深化拓展，通过建设高标准党员活动阵地、开展党员论坛、举办专家讲坛等多种学习渠道，促进广大党员干部政治理论素质全面提升。
