隔离点工作人员犯错检讨书(精选15篇)

隔离点工作人员犯错检讨书 篇1

  尊敬的领导:

  上班期间,本人没有认真投入工作,而是偷偷玩电脑。几天来,本人认真反思,深刻剖析,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安。在此,我谨向领导作出深刻检讨,并将几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  我们是一个为群众落实社会保障政策的窗口部门,群众来办事的比较多,一旦发现工作人员有玩电脑游戏的情况,不仅损坏了公务人员在群众中的良好形象,而且降低了社保局的公众信任感,后果不堪设想。从网上搜索一下,这样的反面教材举不胜举。

  经反思,本人没有从思想深处高度警醒,没有从维护集体荣誉、为集体争光的角度看待上班玩游戏的问题,总以为这是小节、无关大局,是个人问题、涉及不到集体问题。这是错误之一。

  领导、中心主任多次通过办公会、干部大会、个别提醒等方式,再三强调工作纪律,明确提出了上班期间不准玩电脑游戏的要求。然而本人总认为工作任务第一,完成好工作任务后,其它时间就可以自由支配;完成好工作任务是对领导的高度负责,上班聊聊天、玩玩游戏是完成工作任务后的“调味品”,放松放松、娱乐娱乐,领导也不会太怪罪的。

  经反思,本人没有把遵守纪律中的“纪律”看作是全方位的纪律,而是只求其一、不求其二;没有充分认识到纪律的重要性,犯了自由主义的错误;没有把领导的指示、纪律的要求当作刚性标准,没有树立“纪律高于一切”的观念。这是错误之二。

  领导把我放在事业单位出纳的重要岗位上,我没有珍惜岗位荣誉、有辱岗位职责、愧对领导信任和关心,也对其他同事产生了消极影响。没有把有限的工作时间花在工作上,即使有空余时间,也应用在钻研业务知识、提高会计专业技能上。现在网络上良莠不齐,既有丰富的知识宝库,也有耗时的游戏视频,本人没有充分发挥网络信息优势,积极获取政治、经济、文化、科学知识,而是把宝贵的时间花在无聊的毫无意义的事情上,说明心智还不够成熟,工作责任心、进取心还不够强。这是错误之三。

  廖廖几笔,难表我悔恨痛惜之情。今后,我一定在上班期间不玩游戏,认真恪守各项工作纪律,对领导提出的各项工作要求、上班制度牢记在心、落实于行。抓紧工作时间,高标准完成领导交给的各项任务,高质量做好会计业务工作,同时坚持每天抽出一定时间学习与业务相关的知识,积极参加专业技术等级考试,学习政治经济知识以及做人做事准则,努力提高完善自身。积极争当行业标兵、岗位表率,弥补我的错误,创造新的业绩,为集体争作贡献、争光添彩。

隔离点工作人员犯错检讨书 篇2

  尊敬的单位领导:

  由于我做工作不认真、不仔细的原因,没有把工作做好,在“会议通知”上出现了工作失误,所以我必须勇敢的面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,为时未晚,在此我做出深刻检讨!

  政工组是一个单位的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在工作上容易出现失误,以至会在早操和每日签到问题上犯错,甚至在“会议通知”问题上出现严重错误。民警在会议上强调的会风纪律和批评教育后,我立刻从自己身上找原因。造成“工作失误的原因,主要是因我责任心不强,对工作存在一定的消极性。

  在“会议通知”上的工作失误,我反思经过,没有一点客观原因,都是因为我的疏忽造成工作失误。我做为一名政工组工作的聘员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名综合室内勤,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该,更觉得不能推卸责任,我必须去承担后果。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为综合室

  政工组的一员,应该严以律已,对自己严格要求。之前自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向综合室领导班子做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。

  我谨向综合室领导班子做出深刻检讨,并保证:

  1.在这些件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作消极的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。

  2.在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务。

  3.我深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次失误严重性。我保证今后不会再有类似失误发生在自已身上。请在场领导继续监督和帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

  我再此向场领导班子表示道歉,由于我的工作失误给大家带来了麻烦,影响了综合室的整体形象。

  检讨书:x

  20xx年x月x日

隔离点工作人员犯错检讨书 篇3

  尊敬的单位领导:

  您好!

  近期本人的工作老是犯错,不单单是给自己很大的压力同时给企业的利益造成严重的损失。这让我们领导亦非常的生气非常的头疼,我知道这所有的困恼与错误全部在于我的粗心,能力不足,经验欠缺,记忆不佳。

  时时刻刻提醒着自己,工作上万万不可马虎,必须要坚持踏踏实实。然而每一次我都会犯相同的错,全部是会碰到相同的麻烦,全部会有种通病。这难道是我们从事这样一类工作必须要犯的错吗?这难道是我们从事这样一类工作得的通病吗?这难道是我们从事这样一类工作必须会碰到的麻烦吗?为何这样的一些错误每次无法避免与逃离?为何错误出现才意识到?为何错了还要给自己解释的借口?可能是习惯,可能是本性,亦可能天注定。

  上个星期我的工作常常的出错,整个单位都跟着开始乱了。我工作的疏忽,粗心,失职,这所有一切的麻烦给单位造成许许多多的不便与损失。在次我只可以说:尽管这样的一些错误并非是我故意所致,然而损失的利益是因我而起的。我感到非常的抱歉,亦非常的忏悔,更需深刻的检讨自己。故而如今将个人的工作做个具体的规划:

  1、在做每一件事情前都要认真的思考且给予领导审核。

  2、倘若没有足够把握的事情需事先询问有着丰富经验的同事或者是朋友,让他们给自己提好的建议与更适合的方法。

  3、坚决每日将自己当天需完成的事全部做号且计划好明天的工作安排。

  4、努力在工作的时候全身心投入,由于我的工作容不得丝毫的虚假和与玩笑。

  5、并非不犯错,然而不可再犯类似的错,不可再犯并非错误的错,不应该犯错的坚决不可错。

  6、对于工作不可存在差不多心理,在工作当中不存在什么差不多,或许我无法做到完美,然而我希望可以将个人的工作做到更好。

  7、增强记忆力,提升个人工作效率,时时刻刻使自己大脑维持清醒,用状态迎接工作。

  8、脾气与语气需端正,毕竟我的工作职责是对外,客户是建立于我的言谈举止之上的。

  9、工作方面的麻烦我会竭尽全力的处理,无法和客人沟通与商量的需第一时间给领导做个清楚的交代。

  请领导可以给我提宝贵的意见,在此我先感激为谢。

隔离点工作人员犯错检讨书 篇4

  尊敬的领导:

  您好!

  我是,因为我一时的失误,在上次的会议中,竟将资料搞错!不仅给各位领导同事带来了不便,甚至还耽误了大家宝贵的时间,对此,我深感惭愧。

  在这次的事情中,我深深的感到自责,并在工作之后,仔细的反省了自己在这次会议上的错误!通过自己的深刻反省,我更是进一步认识到,我在准备这些器材和材料的时候,是多么的粗心大意!这相比也给您和大家带来了不好的印象,但我却在如今才发现了这些问题。对于这些,我真的感到万分的抱歉。

  当然,这次的反省并不仅仅只是是让我发现错误。在认识到自己的错误之后,我还深刻的反思了自己过去在工作中所学的收获,反思了您在工作中给我的教导。通过对过去的反思和检讨,我对自己的错误有了更加深刻的认识和了解。

  通过对自己的反思,我首先认识到了作为一名员工,我的思想和觉悟有很大的问题。面对过去的工作,通过反思和回顾,我认识到我在思想上存在很大的问题!那就是懈怠!在工作中我因为懈怠,我慢慢的放松了对工作的警惕,因为懈怠,我对工作越来越不仔细!这都是因为我在思想上的懒惰、散漫,导致我在工作中越发的不认真,甚至犯下这样的错误!

  其次,这同样也是我对工作的不严谨,不认真所造成的,总的来说,就是我对自己这份工作的责任感问题!尽管只是以此回忆,尽管只是一些工作中的小事,但是通过这些,我也能感受到自己对工作的不重视!不细心!再反观过去的那些大大小小的问题,不正是我在工作的不负责吗?!

  我很惭愧,我的工作中有些问题,我其实是知道的,但是因为过去只是一些小问题,所以我就没有及时的去处理。结果在慢慢的改变中,养成了我在工作中的坏习惯。对此,我深感惭愧。如今,我的工作中存在不少这样的大小问题,如果不去管理,在工作中继续犯错也只是迟早的事。

  但是,我绝不会让这些错误继续发生!尽管我犯下了不少错误,但还是希望您能给我一次机会。我会通过自己的努力来证明自己,望您能相信我,我一定能更好的完成这份工作,绝不会再给您和大家添这样的麻烦!望您能原谅。

隔离点工作人员犯错检讨书 篇5

  尊敬的领导:

  我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在室韦苏木酒店5区楼板施工施工过程中,因我个人的疏忽大意,工作时间未在现场监督,我没有能够细致地监督做完工程的所有进程,以至于让现场施工过程之中出现严重的质量问题。

  首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的疏忽、是工作失职。作为一名现场监理,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,应该对工程施工的作业做全程技术指导和质量监督,应该严格按照施工技术流程和作业规范标准,对每一个环节都仔细检核。因为我个人的疏忽及思想麻痹,未对作业过程进行检核,导致严重问题的出现,不得不进行返工。由此对项目造成的损失。我对此表示深深的痛心和自责。

  在自己的深刻反省中,认识到了错误的根本所在。在悔悟的同时,也感到庆幸,为以后的工作敲响了警钟。我犯错的根本原因在于,我自身责任心不强,工作不深入。身为一名现场监督人员,不论有多少理由,都应端正的工作态度、严格按照施工标准,全面准确地掌握施工情况,确保事实无误、程序无误;并对存在的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的责任意识,切忌工作上的随意性。

  无论做什么事情一定要严格要求自己,做到认真负责,有始有终,做足百分百,绝不能完成百分之九十九就松懈、放弃,而因为最后的百分之一功亏一篑,正所谓:失之毫厘,谬以千里。这次事件使我深刻吸取教训,引以为戒,杜绝此类事件在今后的工作中发生!

  针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

  1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要端正态度,全身心投入工作,对于自己本职工作做精心了解,同时保持工作的细节,对于每一个环节的施工都严格按照施工规范要求进行。

  2、今后我要认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

  通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地为公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

  检讨人:

  日期:

隔离点工作人员犯错检讨书 篇6

  总监,您好!

  我是您的学生。首先为我的失职向您道歉!这是我的失职,学生让您挂心了,对不起。

  总监,让您挂心的事终究发生了,但值得我们兴庆的是,最终的意外没有发生。不管怎样,今天是我失职了,影响您的工作与心情。在这里,我为我的失职深感歉意,但也为我们公司没有发生意外感到欣心。为此,希望总监允许学生为您说出事情的全过程!

  就在下午2点多的时候,有客人在游泳,当时我部门的救生员同事也进行跟进了,但就在客人还没离开的时候,s同事离开上厕所,他走前并没当面与我交替工作,是跟另外的l同事做了交替工作,叫l看好显示屏的画面,当时我还不知道,然后就离开了几分钟,所以在这段时间内我也没能及时地跟进工作。事情基本是这样的。

  当然,我现在不是在为我的错误行为而狡辩。在这个职位上,我知道我的职责与首要任务是维护我们公司的利益和客人的安全,可我今天没能做到,为此,我不但有损我们公司的形象,更是影响了您的工作与心情,让您为之操心,学生知错了。

  总监,请您放心,学生在此向您保证:杜绝此类错误再次发生,我会谨记这次的失职与教诲,虚心学习,争取把以后的工作做到最好!

  总监,学生也借此机会跟您说说我来这里工作之后的感受。对于我这样刚出社会的毛孩来说,很多知识都不懂的,更谈不上经验,但是我发觉我们这里的领导与同事们不但没嫌弃我,反而给我的是最大的关怀与帮助,小到我的衣吃住行,大到人生道理。学生深深感受到了我们这个大集体的和睦与配合,我也希望我能又快又好地学会我们这一集体的优点,力争集体之优秀!

  最后,祝福我们公司业绩如日方升;老师您身体健康,工作顺利!

  如有冒犯之处,恳请总监给予指出与纠正。谢谢总监的教导与包含。

隔离点工作人员犯错检讨书 篇7

  尊敬的__:

  你好!

  经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样行为的结果是严重的,对于经理指出的不诚信问题,也是我感到最内疚的一点。

  然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。

  第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。

  第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候,其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训,今后我会认真地意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽最大可能纠正自己投机心理的毛病。要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟的.错误。

  第三,关于我的个人诚信问题,通过此事,我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失,能够让我彻底醒悟,让我真正认识到诚信对于一个人的重要性,这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。

  在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够深刻地改正错误。

  检讨人

  日期

隔离点工作人员犯错检讨书 篇8

  尊敬的领导:

  20xx年5月10日下午,正值周五快下班之时,做完手头工作的我放松对自己的要求和警惕,无组织无纪律,与他人扎堆聊天,造成不良影响。现我已经认识到自己的错误,深怀懊悔和愧疚地写下这份检讨书,以表示我对上班扎堆聊天这种不良行为的深刻认识。

  首先,身为窗口工作人员,服务对象是广大人民群众,其形象关系着单位形象、公职人员形象乃至政府形象。而我却没有意识到这一点,在上班时间与他人扎堆聊天。这一幕,若是被群众看到,对单位形象影响将是十分恶劣,对此我深感抱歉。

  其次,上班聊天是对工作的不负责任,是对自己的放任自由,辜负了领导对我的信任。我不应该在上班的时候聊天,不应该违背服务中心的规定,我作为一名工作人员应该听从领导的安排,而我没有严肃的重视服务中心的规定,我感到很抱歉,我希望领导及同事可以原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。

  我要避免这样的错误发生,希望领导及同事可以相信我的悔过之心。在今后的工作中,我将时刻警醒自己,反思自己,不会再让这类错误发生。

  年 月日

隔离点工作人员犯错检讨书 篇9

  尊敬的__:

  你好!

  在这里,因为这次冲突事件,我检讨自己对工作的失职、疏于监管不当的愧疚与自责。首先我作为一名经理,我的职责就是贯彻思想教育/维护酒店财产及兄弟姐妹的人生安全。

  对于我在管理上的监督失职,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误,给企业以及整个集体的工作形象上抹黑,造成对企业,对团队有不良的影响。

  总而言之,工作的错误已成事实,我并不想找理由来掩盖我的过错。

  此次事件的发生,充分地说明我在思想上、安全意识上存在严重欠缺,在监管方面存在严重疏忽,在工作意识上存在严重怠慢。

  在此,我向领导同事表示深深地歉意。并郑重地向大家说一句:非常抱歉,我错了!

  检讨人:___

  日期

隔离点工作人员犯错检讨书 篇10

  今天,我怀着万分的懊悔写下这份检讨书,以此向尊敬的领导们和亲爱的同志们表达深深的愧疚。

  我对于今天上午开会迟到违规行为的万分愧疚之情。我们深刻的明白,纪律是一切是单位和组织行为的基础,所以单位一直以来反复强调。可是我今天的行为是辜负了领导对我关心和栽培,大家都知道,个人的形象代表的公司的形象我给公司抹黑了对于这次行为,我深知自己造成了以下严重的后果:

  第一,在同事们中间造成了不良的影响由于我一个人的错,有可能造成别的同事的效仿

  第二,这次大会是领导就20__的工作进行布署,开会迟到了就会有重要的精神没有领会到,失去了一个很好的学习机会。这对我今年的工作将会是重大的损失和遗憾.!

  如今,我大错既成,深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的错误有以下几点:

  第一,思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。

  第二,思想觉悟不高的根本原因是自以为一切都自己可以控制,而忽视了中国交通目前的现状,没有好好关注中国的国情,以后要养成早看报,晚看新闻的良好习惯,思想行为上要与党和方针政策保持相一致!

  有古训曰,事不过三。如果有重来一次的机会放在我面前,我一定不再迟到。不能待迟到之时再去后悔莫及,人世间的痛苦莫过于此!!

  我决心,从思想上重视单位的规章制度,保证以后准时上下班。

隔离点工作人员犯错检讨书 篇11

  尊敬的领导:

  你好!

  在这里,因为这次冲突事件,我检讨自己对工作的失职、疏于监管不当的愧疚与自责。首先我作为一名经理,我的职责就是贯彻思想教育/维护酒店财产及兄弟姐妹的人生安全。

  对于我在管理上的监督失职,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误,给企业以及整个集体的工作形象上抹黑,造成对企业,对团队有不良的影响。

  总而言之,工作的错误已成事实,我并不想找理由来掩盖我的过错。

  此次事件的发生,充分地说明我在思想上、安全意识上存在严重欠缺,在监管方面存在严重疏忽,在工作意识上存在严重怠慢。

  在此,我向领导同事表示深深地歉意。并郑重地向大家说一句:非常抱歉,我错了!

  检讨人:

隔离点工作人员犯错检讨书 篇12

  尊敬的:

  你好!

  本人因在X日因琐事与发生肢体冲突,特作此深刻检讨。经历上一次事件,让我深刻认识到冲动是魔鬼这个道理,我在打架事件中由于没有时刻牢记团结友爱这句话,最终导致了打架这样不愉快的事件发生,我的内心也深感内疚,这是我忽略了组织性和纪律性所导致的恶果,对此我必须承担恶果所造成的恶劣后果以及惩罚,我对此次因为冲动而引起的错误结果表示万分的悔过以及十二分的自责。

  人贵在自立、自强,打架是错误的、是愚蠢的,很多事情可以靠其他方式来解决的,而我却用打架的方式来解决,真是彻头彻尾的愚不可及,经过此次事件之后,我向组织保证,今后再不犯类似的错误,凡事三思而后行,不以恶小而为之,不以善小而不为,做一个新时期的五好青年,好、品德好、风格好、身体好、文化好,不断用知识充实自己的头脑,改掉一切恶习,做一个大有作为的好青年。

  自从进入厂里以来,主任多次强调纪律对于工作的重要性,纪律是工作的必要条件,而我却没有很好的守住纪律,甚至用打架这种方式严重破坏了车间的纪律。打架是一个表面现象,深究内心的原因是缺乏理性解决问题的思考,逞一时匹夫之勇,将暴力作为解决问题的手段,往小了说,这种不利于个人工作和发展,往大了说,这种阻碍了和谐社会的构建,我在这里向车间主任和保证,认真的思考与反省自己内心深处的错误,希望您能给我一个改过的机会,我保证如果再遇到类似的事情我会三思而后行,不再做那么没有责任感的鲁莽行径。

  最后,请组织和共同来监督我、见证我成长的历程。在今后的日子里我一定懂得团结友爱、互帮互助,为构建和谐社会贡献自己的一份力量!

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  年X月X日

隔离点工作人员犯错检讨书 篇13

  尊敬的校方领导:

  我于XX年12月29日——XX年1月2号期间因为个人原因向单位请假,在未经同意的情况下擅自离岗,严重扰乱了学校的管理秩序,给校领导的管理工作带来极大的麻烦,在同事之间造成了恶劣的影响。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深的愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  我们每个人都是集体的一份子,每个人的行为都代表着单位的整体形象,也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中,不管发生什么事情都要站在集体的立场上,为我们的团队负责,为我们学校的利益着想,想领导之所想,以学校利益为出发点,服从组织的统一安排,按时做好自己的本职工作,努力提高我们的工作质量和工作效率。自此,我更加深刻的意识到自己行为带来的严重后果:如果在我们的集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气,更好的提高工作质量将无从谈起。

  由此,我特作出此检讨,请领导和同事相信我的诚意,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,在同时也希望同事们对此引以为戒,不要发生类似事情。

  检讨人:

  xx年xx月xx日

隔离点工作人员犯错检讨书 篇14

  尊敬的领导:

  您好!

  今天上午开早会的时候,我因为自己的时间问题出现了迟到的现象。对于这件事情而言,我知道自己道歉已经挽回不了什么了,给公司带来的影响也已经在那里了,现在反思了自己很多遍,只能向领导您保证,我下次一定不会出现这样的情况了,对于这件事情,我也会更加深刻的检讨自己,绝不会再让您处于这样一个尴尬的境地了。抱歉!

  我来公司差不多五年了吧,当时我进来的时候,领导您恰好升职,很开心的是我们很投的来,一直相处的都很愉快。在您领导我们的这些年里,其实我能感受到一些明显的变化你,敬你,所以这个团队才会有现在的这个状态。

  没想到的是,这次却因为我打破了原本美好的局面。由于我对时间没有一个准确的把控,出现了这样影响恶劣的事情,其实我内心也很受折磨,明明和你关系这么好,不应该给你惹出这种麻烦事的,可是我还是做出了这样的事情,我没有办法去形容自己的心情,只能真诚的和你道一句歉,真的很对不起。

  作为一名员工,尤其和您关系还这么好的份上,更应该积极去配合您的工作。您前天就在群里发了通知,说今天早上要开一个比较正式的早会,每个人都要准时到,并且带好本子和笔,可是我却没有听进去,今早还因为自己世间上没有合理安排导致迟到了十多分钟,这十多分钟放在平时可能影响会小一点,放在这个会议上就是一件罪不可恕的事情了。

  这么多人都提早到了,为什么我要迟到,我有什么资格迟到呢?所以我也愿意承担自己这件事情所有的后果,我也愿意当着全体同事的面认真的道个歉,我不希望自己的这个举动给大家带来了太大的困扰,也不希望让这股不正之风继续吹下去了,所以领导,请您给我一个机会,让我弥补这一次错误吧。

  这几个月我的生活波动的确有点大,我和我老婆的关系总是处不好,加上小孩上高中了压力很大,有时候总是回来发脾气。每次回去之后要话很多的时间去进行调解。我的确很累,工作上压力大,生活里烦恼多,这段日子已经挑战了我的极限了,所以这次迟到的确也是因为很大一部分这样的原因,希望您可以谅解我这一次好吗?我一定会在以后的工作当中做到更好的,不负您的理解和包容。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年x月x日

隔离点工作人员犯错检讨书 篇15

  尊敬的领导:

  你好!

  第一段;我于20xx年3月17号,我没能按照单位规定的时间按时守库,当检查人员进行检查时,没有验视“三证”就将营业间门打开受检:严重违反了单位的规章制度,抛除所谓的一些原因。

  值班时也没准时到达,对业务的范围不够熟悉,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好。

  在自己的`思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,;置单位领导人的威信于不顾;置单位规定的原则于不顾。

  自我放纵,丢弃原则······我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

  第二段;此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对单位造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。

  所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  第三段;亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对单位的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。

  为了杀一儆百,让单位的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。

  我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

  第四段;最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。

  希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

 
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