渠道业务经理的工作职责说明(通用29篇)

渠道业务经理的工作职责说明 篇1

  职责

  1.具备建材行业知识,熟悉渠道业务销售工作流程

  2. 向客户提供专业的防水行业知识服务,做好企业产品宣传工作

  3. 负责经销商、代理商的开发,以及管理维护工作

  4. 对代理商、经销商的销售人员进行专业培训和销售支持,协助完成业绩指标考核。

  5. 协助代理商、经销商业务的开展,制定渠道销售计划,完善渠道发展策略

  6. 积极开发代理商、经销商,按期完成市场业绩指标

  7. 工作模式:通过各类渠道收集潜在经销商信息,电话沟通结合出差拜访的模式开发潜在经销商,促成合作

  8. 对重大项目提供合理适用的攻关方案,确保项目运作成功;

  9. 完成渠道部门经理交办的其他工作

  岗位职责:

  1. 限,年龄25-36周岁之间,持有驾驶执照

  2. 能够适应出差

  3. 2年以上的建材行业销售工作经验,渠道销售经验者优先

  4. 具备能够独立开发和维护区域市场的能力

  5. 工作态度端正,认真负责,勤奋务实,执行力强

  6. 拥有良好的个人形象及沟通协调能力,具有较强的适应能力和抗压能力;

  7. 服从企业的统一安排

渠道业务经理的工作职责说明 篇2

  职责:

  1.收集全屋行业市场信息与家装公司动态;

  2.B2B平台城市运营商,地产、装企项目及百安居、国美等特殊渠道的开拓与维护;

  3.依据市场需求协调研发等部门开发适销产品并制定可行性方案,达成销售;

  4.完成下达年度销售指标,实现利润达成;

  5.保质保量完成上级领导及公司交办的其他工作任务。

  任职资格:

  1、大专以上学历,年龄22-35周岁。

  2、自我激励并能激励他人,能够在压力下工作,与核心客户发展长期的合作关系;

  3、具备较强的沟通能力,对销售工作有较高的热情。

  4、有家装渠道拓展经验者优先。

渠道业务经理的工作职责说明 篇3

  职责:

  1.熟悉公司产品,解答客户问题,与客户保持良好的沟通与联系;

  2.负责公司产品的的招商销售及推广;

  3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

  4.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

  5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

  任职要求:

  1.大专及以上学历,市场营销相关专业优先,可接受应届毕业生;

  2.反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

  3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

  4.有团队协助精神,善于挑战高薪;

  5.熟练运用互联网平台及办公软件。

渠道业务经理的工作职责说明 篇4

  职责:

  1.根据我司布置的任务要求制定个人营销计划和业务拓展计划

  2.负责个人房抵贷产品的营销推广,解答渠道客户关于产品的咨询。

  3.协助渠道帮助客户提交各项申请资料,并进行前期核实工作。

  4.借助渠道搭建和合作,积极开展客户开拓、服务和维护工作,不断跟进和调整客户服务、提高渠道开拓及渠道经营效能。

  5.根据我司零售信贷政策及产品销售导向,进行零售信贷产品的市场营销和项目引荐,按照业务流程受理和贷前调查,有效防控不良并提升资产质量。

  5.对客户信用风险进行有效分析、预警和控制,防范和控制业务风险。

  6.完成上级领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1.年龄35周岁(含)以下,全日制大专以上学历。

  2.相关工作经历在1年以上,特别优秀者可适当放宽要求。

  3.熟悉零售银行资产业务和产品,能够寻找、识别和主动拓展优质渠道,建立、维护和发展渠道关系。

  4.具有较好的市场敏感性,具有良好的沟通能力和团队合作能力。

  5.具备较强销售与沟通能力,具有为零售客户提供优质金融综合服务的能力。

渠道业务经理的工作职责说明 篇5

  职责:

  1、负责公司产品优必选机器人在江西区域市场开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;

  2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求;

  3、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜;

  4、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作报告;

  5、维护和开拓新的销售渠道和新客户;

  6、不定期参加相关国内市场展会

  任职资格:

  1、全日制大专毕业以上学历,个人形象气质佳;

  2、1年以上销售经验,有机器人、智能硬件、AI、等领域销售经验,有政府采购经验和当地政府客户关系资源并有一定市场资源者优先;

  3、具备优秀的公关组织能力及资源整合能力、沟通协调能力、谈判技巧;

  4、熟悉互联网产品、网络营销及各种推广方式;

  5、反应敏捷,思维清晰有条理,具有较强的责任心和抗压能力;

  6、积极进取,为人乐观,性格开朗,能持之以恒,具有较强的团队配合能力;

  7、熟悉Office等办公软件的操作。

渠道业务经理的工作职责说明 篇6

  职责:

  1、根据公司整体经营目标,参与制定项目战略规划,同时制定本组项目计划,对本组项目进行资源整合。

  2、通过电话沟通了解客户需求,挖掘潜在客户, 寻求销售机会并完成销售业绩;

  3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;

  4、根据公司的市场战略,负责各片区的市场拓展、产品项目销售以及维护客户关系;

  5、完成上级交办的其他任务。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,计算机、市场营销等相关专业;

  2、具有较好的市场营销知识,较强的市场开拓能力,掌握市场策划、谈判技巧、销售等业务运作流程并能熟练应用;

  3、有1年以上IT相关行业渠道拓展工作经验,具备较强的压力承受能力,熟悉安防行业优先。

渠道业务经理的工作职责说明 篇7

  职责:

  1.参与事业部之营运规划及制度建立,收集相关产业信息并分析市场趋势,制定中长期销售目标,定期完成销售报表分析及市场预测,向上级汇报;

  2.管理、服务并确保现有国内外客户与订单。

  3.开发医疗等领域之金属零件新商机、新客户或新产品。

  4.配合并协助处理解决客户提出之技术相关问题。

  5.与客户保持良好沟通与联络,随时了解客户状态,收集客户信息,开拓客户资源。

  6.配合客户需求参与国内外营销及技术讨论。督导处理不良品客诉及提供售后服务。

  7.带领所属业务团队达成公司业务目标,并完成客户各项要求。

  8.协同工程部、技术部向客户提供报价,并争取样品订单,积极配合客户完成项目开发工作;

  9.熟悉IATF16949系统,了解AS9100航天质量系统者或了解ISO13485医疗系统者佳。

  10.具汽车或医疗机械加工零件相关产业之业务或工程主管经验者优先考虑。

  任职资格:

  1.机械类、行销类相关专业本科以上学历;流利的英语口语表达能力,熟练的中英文写作、阅读能力

  2.理解生产工厂的供应链模式与销售特点,具备二三级供应商销售或工厂对品牌商的开发销售经验;五年以上企业销售管理工作经验,熟悉汽车机加相关行业或医疗机加相关行业优先

  3.熟悉行业市场发展现状,有丰富的市场行销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴

  4.优秀的行业行销技巧,良好的市场判断能力和开拓能力,高度的工作热情,良好的团队合作精神

渠道业务经理的工作职责说明 篇8

  1.收集全屋行业市场信息与家装公司动态;

  2.B2B平台城市运营商,地产、装企项目及百安居、国美等特殊渠道的开拓与维护;

  3.依据市场需求协调研发等部门开发适销产品并制定可行性方案,达成销售;

  4.完成下达年度销售指标,实现利润达成;

  5.保质保量完成上级领导及公司交办的其他工作任务。

渠道业务经理的工作职责说明 篇9

  1.熟悉公司产品,解答客户问题,与客户保持良好的沟通与联系;

  2.负责公司产品的的招商销售及推广;

  3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

  4.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

  5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

渠道业务经理的工作职责说明 篇10

  1、负责腾讯广告产品的推广及销售,承担团队销售指标,完成年度及季度的各项销售指标;;

  2、积极开拓新客户及行业代理合作伙伴,并进行收入模式的创新,深度开发客户资源,不断提高腾讯广告投放份额;

  3、对于效果营销及腾讯移动广告变化有敏锐的洞察力,制定合适的市场策略,有效反馈及推动媒体平台发展,从内容、产品、服务上迎合行业发展需求;

  4、熟悉互联网广告营销模式,了解市场与客户需求,掌握充足的客户资源,具有优秀的客户拓展与需求服务能力。

渠道业务经理的工作职责说明 篇11

  1.具备建材行业知识,熟悉渠道业务销售工作流程

  2. 向客户提供专业的防水行业知识服务,做好企业产品宣传工作

  3. 负责经销商、代理商的开发,以及管理维护工作

  4. 对代理商、经销商的销售人员进行专业培训和销售支持,协助完成业绩指标考核。

  5. 协助代理商、经销商业务的开展,制定渠道销售计划,完善渠道发展策略

  6. 积极开发代理商、经销商,按期完成市场业绩指标

  7. 工作模式:通过各类渠道收集潜在经销商信息,电话沟通结合出差拜访的模式开发潜在经销商,促成合作

  8. 对重大项目提供合理适用的攻关方案,确保项目运作成功;

  9. 完成渠道部门经理交办的其他工作

渠道业务经理的工作职责说明 篇12

  职责:

  1、负责对接家装、大客户、KA各渠道业务,协调渠道及与其他部门间的沟通和合作

  2、负责渠道数据的统计和汇总工作,并对数据进行分析

  3、协助制定销售预算在各地区的分配计划,并对销售达成进行监督和分析

  4、负责目标客户的相关信息的收集和管理

  5、根据渠道销售状况,实时调整销售动作,完成年度销售目标

  岗位要求:

  1、大专或以上学历,营销类或管理类相关专业;

  2、三年以上家电、建材零售工作经验,同时具备销售管理经验;

  3、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Access、Powerpoint;

  4、良好的沟通协调能力及合作精神,抗压能力强,能合理安排各项工作任务;

渠道业务经理的工作职责说明 篇13

  一、管理工作

  1、负责制订年度、月度营销目标计划,并呈报领导;

  2、负责跟进目标计划的实施;

  3、负责营销实绩的管理,并督导所属文员进行统计、归类并存档;

  4、负责监督所属部门对于营销目标的执行情况,并制订月度营销实绩报告;

  二、市场信息管理

  1、负责市场调查及预测工作的实施,制订应对准备策略;

  2、负责做好交易往来客户名簿的登记管理制度,并指导实施;

  3、负责做好竞争对手调查名簿的登记管理制度,并指导实施;

  4、负责依据市场状况和公司发展宗旨,对本行业市场信息及营销进行整合;

  三、绩效管理

  1、根据营销目标计划,制订月度考核计划,并配合行政部进行考核的实施;

  2、负责制订本部门的岗位责任制,辅助提升全体营销人员的业务素质水平;

  3、负责按计划完成每月货款回笼;

  4、负责收集产品信息,不定期征求客户对产品质量要求和其他质量信息,并反馈给公司质检部;

  5、负责监控营销项目的实施,督导下属工作的高效达成;

  6、负责在本部门推行目标管理模式,以推动公司经营的发展;

  四、对外、公关管理

  1、负责制订营销外务公关的管理制度,并推行;

  2、负责根据市场状况,整合市场信息,并提出相关措施;

  3、负责加强完善经销商合同,监控各类合约的签订、建档工作;

  4、负责对大中型客户的沟通与管理,做好服务跟踪;

  五、其他管理

  1、参与或主持相关的工作会议;

  2、负责在本部门推行企业文化管理体制;

  3、负责处理营销杂务,并做好营销策略参谋;

  4、负责所属人员的考核考评工作的实施;

  5、负责完成上级下达的临时工作任务;

  6、做好领导安排的临时性工作;

渠道业务经理的工作职责说明 篇14

  职责:

  1、切实执行公司经营管理制度及各项营销方案,完成制定的销售任务。

  2、成功拓展开发经销客户

  3、开发客户资源,协调客户关系,处理客户的一般投诉,确保公司业务正常运作。

  4、主动了解公司产品存货情况,及时向上级提出采购建议。

  5、搜集整理竞争对手的产品资料,调查了解市场动态,及时反馈并修改营销方案。

  6、完成领导交办的其他任务。

  任职条件

  1、全日制大专以上学历,三年以上渠道开发市场拓展销售相关经验;

  2、有能力分析并挖掘市场需求,寻找合作资源;

  3、勇于承受工作责任和压力;

  4、善于经常性全国出差.优先条件:有家居家具,工艺品,文创产品,礼品精品行业团购客户资源的优先。

渠道业务经理的工作职责说明 篇15

  1、负责公司海外离岸业务开拓和日常管理工作,处理与海外客户合作过程中的各种相关事宜;

  2、负责建立、协调和维护与上下游合作伙伴的关系,实时沟通联系,确保项目进展畅通;

  3、及时关注海外市场及客户情况,及时捕捉风险变化并做好预案处理;

  4、负责在业务开展过程中,协调外部及内部合同、商务、财务、交付等各环节工作、监督与落实公司各项规章制度,确保公司各项业务的内部合规性(如:风险管控政策、业务政策等)与外部合规性(如:国家法律、制度与政策规定等);

  5、负责收集、整理、分析当地市场情况及业务经营的相关信息,并对其做出研判。

渠道业务经理的工作职责说明 篇16

  职责

  1.依据总部各项制度,完成年度计划及公司各项各项销售及业务方面的拓展及指标目标(个人及团队);

  2.准确掌握当地市场信息,正确执行总部指令,积极配合公司各方面的发展战略,并带领业务团队开拓业务

  3.负责业务部门的组建及日常管理工作,及时解决业务部门日常存在的问题并检查、督促及掌握销售的工作进展,并做好人员管理及培训.

  4.总部指派交代的其他任务工作

  5.有相同工作经历及当地供应商,船公司,客户群等资源者优先

  任职要求:

  1.大学專科及其以上学历,从事货运代理行业销售5年以上经验,销售管理经验3年以上

  2.精通货代行业海空运操作,熟悉货代行业其他服务产品的操作流程和环节,

  3.具有流程监控和应急处理的能力,具有风险防范意识;

  4.热爱物流行业,工作踏实认真,责任心强,人品正直,有一定的抗压能力。

  5.具备较强的市场分析,营销,推广能力和良好的人际沟通,协调能力,分析和解决问题的能力

  6.具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀

渠道业务经理的工作职责说明 篇17

  1、 负责中央空调、净水热水等装修前置家电工程项目,为顾客提供全屋家电家居整体解决方案;

  2、 负责异业联盟跟进,与建材供应商建立合作关系,获取项目信息,并跟进成交;

  3、 负责小区楼盘项目跟进,与物业管家合作,为新居顾客提供全屋家电家居整体解决方案。

渠道业务经理的工作职责说明 篇18

  1、负责收集客户需求,并组织项目对接和技术交流;

  2、负责组织订单按期交付和回款;

  3、负责本部门团队成员的绩效管理和绩效改进;

  4、负责协调新技术开发部,开发新客户和新产品;

  5、协助上级进行市场调查及客户需求预测工作的实施,指定应对准备策略。

渠道业务经理的工作职责说明 篇19

  职责:

  1、负责公司美业的渠道拓展工作,通过各类渠道,开发从事美业的店家,扩充代理商、加盟商,提升公司项目市场占有率;

  2、与客户、同行(美容行业)建立良好的关系,让客户产生加盟需求;

  3、协助公司招商活动,负责客户资源的维护工作,并为客户提供服务;

  4、负责巩固现有渠道客户,不断开拓新的渠道客户;

  5、整理合作项目效果数据,并对数据进行有效的分析和评估,为项目有效执行和调整提供建议。

  任职要求:

  1、具有良好的沟通能力,语言表达能力,性格开朗外向;

  2、有美容院资源者优先;

  3、有美业招商渠道者,独立开发市场经验者优先;

  4、具备较强的市场开拓能力,勇于接受挑战,热爱美业销售行业,有一定抗压能力与强烈的事业进取心。

渠道业务经理的工作职责说明 篇20

  职责:

  1、根据公司渠道资源,做好客户的维护及跟进工作,使客户对我们的产品和服务满意,提升公司的品牌形象,从而促成订单。

  2、开发渠道客户,挖掘潜在的终端客户,完成相应销售业绩。

  3、协助业务总监完成各项业务指标工作,随同业务总监接待一些重要客户。

  4、协同店面销售和其它部门,做好所跟进客户的售中、售后工作。

  晋升方向:初级业务经理→高级业务经理→业务总监→区域运营总监→合伙人

  任职资格

  1、男女不限,22—38岁,高中及以上学历;

  2、1年以上销售工作经验或同行业工作经验(有建材类销售,培训行业,快消品行业等销售工作经验更佳);

  3、有建材行业销售经验优先录用(工程+渠道)

  4、自信、活力、健康行动力强,有较强的沟通能力和执行能力,能熟悉基本办公软件。

渠道业务经理的工作职责说明 篇21

  职责:

  1、负责团队的培养,负责对下属的培训及业务指导

  2、负责本团队内到访客户的接待、面谈以及签单并与客户保持良好合作关系;

  3、负责制定团队销售计划,并落实到每个人,按年、季度、月份对销售目标和计划进行分解,完成销售任务

  4、追踪行业市场动向和竞争对手的分析,根据市场变化提出改善建议

  5、接受公司的培训、监督与考核

  任职要求:

  1、形象气质佳,懂商务礼仪和精通商务谈判技巧

  2、有丰富的团队管理经验或3-5年销售谈判经验

  3、具有相关行业经验、招商经验优先

  4、思维敏捷,具有较强的心理素质、进取心、学习能力和优秀的公关能力

  5、团队利益至上,优良的价值观,有理想,有激情,渴望借助平台实现梦想者优先

渠道业务经理的工作职责说明 篇22

  职责:

  1、负责业务部门日常管理,编制实施业务发展计划及销售策略,自主开拓国内外市场,开展客户资源维护、管理。

  2、跟踪落实产品销售业务,负责发货组织、货款催收等相关协调工作。

  3、组织业务数据统计、分析并编制业务报表,开展市场调查,研究提出市场创新策略措施。

  4、编制公司整体营销计划及费用预算,并负责组织实施。

  5、负责营销队伍建设、组织业务人员培训。

  6、执行公司各项规章制度和业务准则,完成公司下达工作任务。

  岗位要求:

  1、贸易或营销类专业本科以上学历,年龄30~45岁;

  2、具有3—5年及以上移动电源或储能电源营销、管理工作经历以及良好的市场营销管理经验;

  3、精通英语听、说、读、写(六级以上);

  4、熟练掌握国际贸易合同、报关、商务谈判等业务技能,有较强的计划、组织、控制、协调能力和市场洞察力;

  5、有品牌创建和良好的渠道营销经验团队建设能力及高度的敬业精神。

渠道业务经理的工作职责说明 篇23

  1、团队管理。负责团队成员的招聘与管理,带领团队制定并达成销售目标;

  2、个人业绩。销售平安银行的信用卡,车险和保险,信托,基金,证劵业务等,为客户提供全面的金融理财服务。

渠道业务经理的工作职责说明 篇24

  职责:

  1、了解客户需求,根据客户需求,为客户提供合理的产品方案;

  2、向客户开展报价、议价以及合同签订后续的开票回款工作;

  3、做好对应销售产品的售后工作以及客户定期拜访交流工作;

  4、及时完成上级交代的其他工作任务。

  任职资格:

  1、大专以上学历,汽车工程、电气自动化、机电一体化等相关专业;

  2、两年以上汽车、自动化行业的产品销售工作经验;

  3、熟悉汽车行业动态、具备良好的整车厂或汽车零配件供应商合作基础优先考虑;

  4、能独立完成客户交流、商务洽谈等工作内容;

  5、性格外向、品行端正、无不良从业记录;

  6、能接受挑战和承受较大的工作压力。

渠道业务经理的工作职责说明 篇25

  职责:

  1. 负责组织店家进行持续运营,提升店家销售额及售卖能力,建立健全当地新零售渠道体系

  2. 整合前后台业务资源,快速组织协调商品资源,促进店家的商品售卖

  3. 通过对商品及品类的有效分析,完成对市场信息收集并系统化,提升公司产品及平台核心价值

  4. 整合当地生态资源(经销商,品牌商,物流商)为店家提供更优服务,让小店生意更轻松

  任职要求:

  1. 3-5年快消公司经验或O2O公司相关工作经验,2年以上的区域管理经验

  2. 熟悉零售行业或互联网行业,对零售行业经销商管理、渠道管理、商品管理有丰富的经验,同时对于仓配和供应链管理有一定的接触及理解

  3. 思路清晰,有良好的协调能力和组织能力,能快速判断问题并提出解决办法,在过往的工作经历中属于快速发展的高潜员工。

  4. 有使命感和创业激情,能承受较大工作压力 ,既有很强的落地能力,同时也要具备能够全局性的对生意进行规划的能力 。

渠道业务经理的工作职责说明 篇26

  职责:

  1、 对产品进行周期管理,包括产品的定位、产品定价及促销、产品线管理、竞争策略等;

  2、 负责产品优点、特色、功能和目标市场的沟通和推介;

  3、 跨部门沟通,协调资源,跟进产品上线后的评估,收集反馈,制订产品优化方案;

  4、 对同行业的同类产品进行监控,把握最新市场动态。

  职位要求:

  1、1-3年以上相关工作经验,对于办公自动化行业了解;

  2、有较强的数据分析能力、逻辑分析能力、学习能力和沟通协调能力;

  3、适应性强,有责任心,有钻研精神,做事结果导向;

渠道业务经理的工作职责说明 篇27

  职责

  1.通过电话,微信等方式开发新客户,与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩。

  2.负责与客户进行业务联络和沟通,维护客户关系;

  3.为客户提供金融理财的合理化建议,提供给客户快速、准确、专业有品质的服务,为客户实现资产保值增值;

  4.积极参加公司的内部培训,以保证专业知识的不断更新;

  5.服从上级领导的工作安排

  任职要求

  1、25岁以上,身体健康,无不良嗜好和违法犯罪记录;

  2、大专及以上学历,金融、市场营销等专业优先;

  3、2年及以上销售经验;

  4、具有较强的学习能力和抗压能力;

  5、积极,乐观,善于与客户沟通交流,具有较强的团队合作精神;

渠道业务经理的工作职责说明 篇28

  职责:

  1、负责客户/代理商的搜集、拜访、商谈与签约;

  2、负责客户/代理商的培训、关系维护;

  3、负责客户/代理商项目售前售后支持、收款;

  4、及时反馈市场需求,对公司产品和服务提出合理化建议;

  5、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决。

  任职要求:

  1、有丰富的市场推广和策划经验,能独立完成重大活动项目策划;

  2、思维敏捷,沟通能力佳,表达能力突出,有创新突破思想;

  3、知识面广、兴趣爱好广泛,喜爱新生事物,有好奇心,具文字功底;

  4、团队协作意识和分享意识强,能承受一定工作压力,执行力强;

  5、认同企业文化,有互联网行业从业经验者优先考虑。

渠道业务经理的工作职责说明 篇29

  职责:

  1.组织直催团队对信用卡欠款账户进行电话,上门,司法催收及开展反欺诈协查工作;协调分行关系,督进律师事务所;确保完成催收业绩指标。

  2.落实对外包服务商的现场管理,加强对外包服务商的过程监控,确保完成外包业绩指标。

  3.对直催团队的业务合规开展进行监控,对当地发生的客户投诉进行妥善处理。

  4.建立和维护外部催收信息渠道和司法催收渠道。

  5.按计划完成直催人员招聘工作,开展业务培训及人员督导,加强直催团队建设。

  岗位要求:

  1.大专及以上学历,法律专业或具有司法工作实践经验者优先。

  2. 3年以上工作经验,熟悉银行信用卡业务知识,具备良好的分析能力和解决问题能力,具有大局观念。

  3.具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具有较强的责任心,执行力,愿意接受工作挑战。

  4.有一定催收业务管理经验,具有良好的战略思维能力,推动能力及领导能力,能承受一定的压力。

 
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