广告客户主管的工作职责描述(通用28篇)

广告客户主管的工作职责描述 篇1

  职责:

  1、能够与团队成员进行顺畅有效的沟通,准确传达甲方意见;

  2、了解所属部门的工作职能,搭建部门内外沟通平台;

  3、充分了解公司的政策及作业标准程序,为团队内其他同事提供必要帮助;

  4、对策略有所贡献,且具备概念化的思考能力。

  任职要求:

  1、28岁以下,形象气质佳;

  2、熟悉公司主体服务项目情况,了解相关的广告知识;

  3、具备独立对接多个项目的能力;

  4、具有良好判断力,能把握工作轻重缓急且符合期限要求;

  5、有公关公司经验者、英语能力优秀者优先。

广告客户主管的工作职责描述 篇2

  职责:

  1.负责与客户的日常沟通与协调,准确理解客户要求与创意意图;

  2.对客户资料(如产品知识、市场情况、广告费预算及市场计划等)加以整理,会同其他部门研究、制定出初步的广告计划方案和工作 日程,再分由各部门执行;

  3.负责协调客服中所涉及的各内外部门的工作关系;

  4.代客户负责对广告的设计、制作和实施过程进行监督。

  5.有良好的文笔,会写简单的文案。

  6.进行日常的客户开发。

  任职要求:

  1.专科以上学历, 男女不限

  2.性格开朗、自信、诚实、勤奋,独立工作能力强,勇于接受挑战;

  3.有较强的语言沟通能力和文字表达能力,具备一定的商务谈判技巧,并有良好的团队合作精神;

  4.工作能力强,应变能力强,逻辑性思维能力强,并善于调节自己的情绪,能够积极应对来自各方面 的挑战和压力;

  5.一年以上相关媒体或广告公司客户服务经验,有4A公司工作经历者优先。

广告客户主管的工作职责描述 篇3

  职责:

  1、开拓广告主客户,完成商务接洽、谈判及签约;

  2、处理商务事件需求,处理日常商务工作相关事务;

  3、准确把握客户广告主需求,并与公司资源进行有机结合,为客户提供最优的广告方案;

  4、根据公司业务发展需要,寻找、挖掘新的合作资源,探索新业务方向;

  5、其他临时性工作。

  任职要求:

  了解APP及互联网媒体的广告运作者优先;优秀应届毕业生也可;

  优秀的逻辑思维能力、沟通能力、一定抗压能力;

  思维活跃,语言表达和客户沟通能力强;

  注重效率,有激情,有强烈的团队协作意识;

  较强的市场开拓能力,有一定的业务经验及客户关系优先。

广告客户主管的工作职责描述 篇4

  职责

  1、根据公司整体发展策略,制定并执行整体广告销售策略,拓展高品质客户,实现各项经营指标;

  2、组织制订中长期市场营销计划以及月、季、年度经营计划;

  3、负责团队管理,对直接下属进行考核,督导下属执行,改善绩效计划;

  4、组织制定部门人力资源计划和培训计划及实施。

  任职资格

  1、广告,策划、营销等相关专业本科以上学历;

  2、三年以上广告销售与管理工作,具有稳定的客户资源者优先;

  3、具有极强的客户开发、谈判、服务能力;

  4、具备较强的敬业精神、工作责任心、团队协作意识;

  5、具备坚韧的意志和较强的耐性。

广告客户主管的工作职责描述 篇5

  职责;

  1、协助领导做媒体点位预定和广告排期,与媒体沟通广告发布事宜。

  2、与客户沟通每月广告发布内容、收集、制作广告发布报表。

  3、每天网站、电视、电台、报纸等广告的监播管理。

  4、负责公司合同的管理、核对。

  5、领导安排的其他临时性工作

  任职资格:

  1、大专以上学历,广告学、行政文秘专业等毕业;

  2、有一年以上广告行业或汽车4S店市场、行政、客服工作经验;

  3、熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件;

  4、沟通能力强,工作认真、细心,态度端正、踏实肯干,听从领导指示及安排,工作积极性强,思维清晰;

广告客户主管的工作职责描述 篇6

  职责:

  1、完成公司下达的各项销售指标及经销商回款任务;负责经销商的周转金计划完成。

  2、负责辖区经销商的进销存管理,以及下辖经销商库送货及时性、送货量真实性的查核。

  3、负责经分销商安全库存和库存货龄管理,以及对经分销商上报的库存数据进行查核。

  4、协助经分销商开发新渠道和新售点,增加铺货、可见库存及提高生动化水平,并不断更新与完善客户资料。

  5、负责辖区内通路价格体系管控以及冲货管理处理。

  6、完成上级领导安排的其他工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,3年以上饮料行业通路销售经验,1年以上同等职位工作经验。

  2、熟悉营销知识和了解当地终端市场和传统批发市场状况。

  3、有良好的沟通协调和驾御客户的等能力。

  4、能够自觉自发工作,有求胜的欲望,有韧性。

  5、工作态度认真,有吃苦耐劳的精神。

  6、熟练使用办公软件,有一定数据分析能力和市场判断能力。

广告客户主管的工作职责描述 篇7

  职责:

  1、根据部门年度工作计划;

  2、负责目标项目的前期沟通、实施以及目标项目的谈判;

  3、负责项目合同起草、签订、发货等工作;

  4、跟踪项目合同进行情况,完成应收帐款的回收及售后服务等相关工作;

  5、完成公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行,控制所销售费用开支。

  6、完成领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、25-35岁;

  2、大专或以上学历;

  3、两年以上其他行业销售经验;

  4、责任心强,富于工作激情和热情,勇于面对压力,并积极的寻找解决办法;

  5、学习及探索能力强,可迅速适应全新的行业领域及业务模式,善于捕捉潜在的市场机会。

广告客户主管的工作职责描述 篇8

  职责:

  1、负责每月与各个品牌及公司内其他部门沟通协调;

  2、负责各品牌业务的完成率、品质等各方面的监督把控;

  3、根据公司需求整理各项数据,形成每周或每月品牌报表;

  4、制定和不断优化各品牌的标准数据模板,并按周期拉出相应的数据报表;

  5、对接市场部/甲方,做好品牌各个细节的沟通及完善;

  6、完成上级指派的其他工作任务。

  任职要求:

  1、2年以上呼叫中心客服相关工作经验,1年以上客诉专员工作经验优先;

  2、熟悉门店及零售行业相关行业工作内容;

  3、有亲和力,较强的沟通表达及协调能力;

  4、具备团队意识,工作主动,抗压能力强,愿意接受周末工作;

  5、熟练使用计算机软件,办公软件。

广告客户主管的工作职责描述 篇9

  职责:

  1、建立和管理销售小组,规范销售流程,树立公司品牌形象;

  2、带领销售团队完成每月的销售业绩目标;

  3、协助设计师谈单,签单;

  4、进行顾客投诉与意见处理,维护新老客户关系。

  任职资格:

  1、有野心,心态乐观积极;

  2、性格外向,适应能力强,抗压能力强;

  3、具有较强的进取心、团队合作精神,善于激励团队,为人正直、诚实、敬业;

  4、有家居/家具类门店终端销售经验者优先考虑。

广告客户主管的工作职责描述 篇10

  职责:

  1、负责整合营销、数字营销、互动营销、社会化营销传播项目、参与头脑风暴、撰写传播整案营销方案;

  2、微博,微信公众号的文章编写,运营等;

  3、能够协助制定项目策略,撰写新闻稿等,对文字有较高的把控能力;

  4、随时了解客户状态,了解客户需求,收集行业资料;

  5、负责客户项目跟踪,及时解决客户服务中出现的问题,与所负责客户方建立良好的关系。

  任职要求:

  1、数字营销,整合式营销公司1-3年左右经验;

  2、具有一定的综合能力、具备良好的沟通协调能力;

  3、具备一定的方案策划能力,了解公关、广告行业整体项目操作经验;

  4、英语水平良好;

  5、有亲和力、有责任心、能承受工作压力、团队协作能力好。

广告客户主管的工作职责描述 篇11

  1、通过网络搜索各地区教育培训机构信息,按照规定格式整理客户资料;

  2、通过电话与客户沟通,清楚完整的介绍我们的创意作文,并在沟通中发掘客户需求。

  3、完善客户资料,做好及时跟进;有会议时能够完成会议的邀约。

  4、协助招商部门负责人做好参会客户及考察客户的接待工作。

  5、对意向客户做好邮件及QQ,微信等多渠道的跟踪。

  6、对客户的需求做好及时的反馈,并按时提交工作日报、周报。

广告客户主管的工作职责描述 篇12

  1. 配合案场销售维护新旧来访客户;

  2. 负责处理项目日常销售认购及资金回笼等业务、监督律师所办理的签约进度及合同备案情况;

  3. 负责项目日常的销售资料申请、盖章及档案管理工作;

  4. 组织客服销售人员进行销售流程的业务培训、监控销售人员对业务操作的规范性、合规性;

  5. 负责统计及分析各类销售数据、完成各类销售报表;

  6. 协助项目签约及备案等事宜;

  7. 接待并处理现成客户投诉、及时向上级及其他部门反馈。

广告客户主管的工作职责描述 篇13

  职责:

  1、总经办事务,包括相关资料的整理、保管;

  2、协助总经理完成各类文件起草、发放工作;

  3、合理安排领导各项工作日程;

  4、负责总经理办公会议的组织安排,做好公司会议的记录及会议纪要的整理、发放、存档,对决议事项进行催办、查办和落实;

  5、负责做好公司内外来访人员的接待工作;

  6、完成总经理交办的其他任务。

  任职要求:

  1、熟练掌握word、excel、ppt等相关的办公软件;

  2、工作有条理、具有逻辑性,工作认真负责,能及时提醒总经理重大事务的安排;

  3、性格外向、善于与人沟通、乐观、积极主动、乐于助人,具有团队合作的精神。

广告客户主管的工作职责描述 篇14

  1、接受所在物业客户主管领导,主持责任区域物业服务的具体联络、协调等工作。

  2、负责与业主/住户的直接沟通、回访,接受顾客投诉或求助。及时传递发现的问题或造成收费困难的真正原因,督促有关人员采取有效措施及时处理顾客投诉。对拒不履行维修义务的承建单位,负责组织自行维修与取证、联络等工作,具体实施业主满意率等的定期调查、统计和资料传送。

  3、按相关规定和责任区域的实际需要,定期编辑出版板报、宣传栏,张贴相关公示、提示等,正确引导业主、住户的法治和安全防范意识。

  4、引导、督促责任区域内业主按时到收费员处交纳物业服务等费用。负责房屋租售或其它有偿服务市场的调研,实施房屋租售中介、费用代收代交等便民服务工作。

  5、办理业主接房、装修、入住、业主档案建立等手续。适时填报《业主入伙入住动态图》;协助上级策划、筹备、实施所在楼盘各项社区文体活动,处理好内外关系,自觉维护公司形象和利益,保守公司秘密。

  6、协助上级具体管理责任区域内员工宿舍、工具设备、物资材料,严格控制共用设备能耗费用,防止遗失、损坏或浪费,监督检查所属责任区域内员工工作开展情况。

  7、参与所在管理处工程维修、治安护卫、环卫绿化等周检/月检,并作好记录。

  8、按所在管理处细化完善后的《应急处理预案》,做好责任区域自然灾害、水电气或电梯等设备事故、治安消防及其它意外事件发生的预防、处置工作;如遇发生,应积极组织、参与施救,防止其危害或损失扩大;

  9、履行岗位相关流程及制度规定的其它职责;

  10、完成上级领导交办的其它工作。

广告客户主管的工作职责描述 篇15

  职责:

  1. 在上级指导下,根据客户需求,收集项目资料,参与头脑风暴,结合客户情况和社会热点进行创意内容发想,协助项目负责人完成策划案的撰写;

  2. 与上级保持良好的日常沟通,主动及时反馈所负责的任务之进展,确保项目顺利执行;若所负责任务需与客户相关人员进行对接,则要理解把控客户需求及项目推进节奏,保证项目按时按质按量顺利完成;

  3. 根据传播方案,进行内容输出,包括但不限于双微文案、H5、病毒贴、视频脚本等;

  4、与媒介对接,筛选适合的kol资源,在客户经理的指导下进行谈判采购,具备成本控制意识,及时准确传达客户需求,监控投放效果,有效完成传播发布工作;

  5 、搜集投放数据,监测传播效果,协助完成相关执行总结报告 。

  6、协助拓展美妆及时尚类广告客户资源,达成合作;

  任职要求:

  1、 本科以上学历,新闻、广告、市场营销、公共关系、传播学专业优先;

  2、 1年公关、广告、公关、数字营销领域从业经验,服务快消、电商行业客户经验优先;

  3、 熟悉互联网,热衷新媒体,关注新事物,性格开朗,很强的自我学习的能力;

  4、 对文字、创意事件有很强的敏感度,很强的创意发挥能力;

  5、 有独立工作能力,责任心强,工作细致、认真,具有团队合作精神;

  6、社交网络达人用户,微博名账户,网络重口味爱好者,舌尖上的吃货,有品潮流编辑,豆瓣资深用户,知识杂家者优先考虑。

广告客户主管的工作职责描述 篇16

  职责:

  1.负责公司咨询产品与培训产品的推广与拓展,发展并维护与客户的长期稳定合作关系;

  2.负责相关项目及产品的商务沟通与洽谈;跟踪项目进展并协助撰写项目建议书等;

  3.分析、挖掘、整合客户需求,建立客户需求导向数据库并提供整体解决方案,定期出具行业发展报告;

  4.协助项目执行团队处理相关事务,跟踪项目实施效果、参与项目总结并反馈;

  5.处理公司或上级交代的其他工作及任务。

  职位要求:

  1.学历和专业要求:本科以上学历,专业不限;

  2.工作经历:三年以上销售工作经验优先,拥有咨询、培训、软件等行业销售经验者优先;

  3.核心胜任力:

  3.1较强的市场拓展能力,良好的商务谈判技巧和沟通技巧;

  3.2市场敏感度高,具有优秀的市场分析、客户资源整合能力;

  3.3具有坚毅性格,思维敏捷,精力充沛,能够承受较大工作压力;

  3.4具有良好的职业形象与职业规范,较强的团队合作意识。

广告客户主管的工作职责描述 篇17

  职责:

  1、通过电话回访已成交客户,询问安装下单时间,做好售后服务工作。

  2、负责客户关系管理,负责产品售后服务反馈,与安装部对接。

  3、对店铺各类售后问题进行归类总结入档,定期分析总结最有效的处理方案。

  4、及时总结和反馈客户反馈的,包括:服务,产品等方面的问题,协助完善售后服务流程和制度。

  5、在处理客户问题时主动了解客户问题所在,给客户留下良好印象。

  6、上级安排的其他工作。

  岗位要求:

  1、25-35岁,中专以上学历,耐心细致,良好的沟通表达能力,有良好的服务意识,声音甜美。

  2、1年以上同等岗位工作经验,熟悉应对不同客诉的多种方法

  3、性格开朗,热情大方,有较强的承压能力。

  4、能熟练操作办公软件,了解家具行业,有客服或家居公司工作经验优先。

广告客户主管的工作职责描述 篇18

  1. 负责实施新项目的报价策略。

  2. 建立并维护与现有客户良好的合作关系。获取来自客户的各种信息反馈,组织有效资源应对。

  3. 催讨产品售后应收帐款,完成应收资金的回笼。

  4. 参与报价成功项目的先期开发活动,处理相应商务事宜,包括工程更改发生和开发内容增加而导致的报价/成本变化。

  5. 负责工程更改类的商务谈判。

  6. 承担公司相关BOS文件以及TS16949/OHSAS18000/ISO14000标准要求的管理责任,确保BOS文件的有效运行,并不断在部门内完善BOS文件中的相关程序及其应用。

广告客户主管的工作职责描述 篇19

  职责:

  1. 负责小组各项任务的跟进,推进小组工作,对出品进行控制;

  2. 填写工作记录,并向各有关环节提供齐全、清楚、准确的客户资料;

  3. 为创作环节提供准确、翔实的竞争市场信息及其初步分析结论;

  4. 组织相关部门和人员召开每一项工作任务的工作说明会;

  5. 负责客户微信平台搭建及运营;

  6.完成那个上级交给的其他事务

  任职资格

  1. 广告学、市场营销等相关,大专及以上学历;

  2. 具有一年以上广告公司相关工作经验,有服务于4A或知名国内广告公司者优先;

  3. 具备良好的语言沟通和组织协调能力,处事灵活;

  4. 具备高度的敬业和团队合作精神,有较强的责任心,工作细致负责。

广告客户主管的工作职责描述 篇20

  职责:

  1、在销售上级的领导及监督下完成区域内销售指标,并能独立处理和解决所负责区域的各项销售任务。

  2、开发区域内客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标,对现有客户的维护及售后服务工作。

  3、签订销售合同、指导、协调、审核与销售服务有关的账目和记录、协调物流等事项。

  4、解决就销售和服务提出的投诉、各项促销活动的组织、专业培训、销售指导等。

  5、控制产品市场价格稳定、了解竞品市场状况与反馈。

  6、完成公司日常报表。

  7、完成上级交代的其他事务。

  任职要求:

  1、专科及以上学历,市场营销等相关专业。

  2、3年以上销售管理工作经验,从事过酒类行业,对葡萄酒具有一定的专业知识。

  3、具备较强的销售技巧及销售经验,市场营销及渠道拓展经验。

  4、具有较强的沟通能力、组织、协调能力和团队管理能力。

  5、具有较强的事业心,受压能力强。

广告客户主管的工作职责描述 篇21

  职责:

  1.负责营销计划的执行,主要从事汽车营销新模式的推广、商场汽车展销厅的招展;

  2.负责根据市场拓展或销售工作计划的需要,落实计划的执行,完成销售指标;

  3.负责汽车经销商、汽车主机厂客户关系的建立与维护;

  4.负责企业品牌维护与商场汽车展销场地的运营管理工作

  5.负责与汽车专业网站、公关公司、会展公司、广告公司的业务合作与对外宣传工作;

  6.完成上级临时交办的工作

  要求:

  1.学历

  大专以上,具有企业管理、市场营销、广告传媒、公关、策划等专业知识

  2.专业经验

  一年以上汽车销售、网站推广、保险销售等销售工作经验,有汽车4S店市场专员和销售经验者优先。

  3.个人能力要求

  沟通能力、协调能力、创新能力等。

  4.其他:年龄在22—42之间,男女不限;

  5.有车库灯箱广告销售推广经验者优先

广告客户主管的工作职责描述 篇22

  职责:

  1、了解活动计划,与公司执行团队沟通客户在国内各大城市的品牌活动计划,协助客户经理进行项目跟进

  2、各类报表的制作及数据分析

  3、及时收集品牌活动的相关信息及数据,并向客户进行反馈

  4、客户关系维护,定期进行项目总结,与客户建立长期的良好合作关系

  5、活动物资分配,管理等

  【任职资格】

  1、大专以上学历,有市场营销/广告/媒体等行业工的工作经验优先,

  2、熟悉消费品市场,对市场有敏锐的观察力强,

  3、良好的沟通能力及团队精神,责任心强

  4、熟练使用WORD,EXCEL,PPT等办公软件

广告客户主管的工作职责描述 篇23

  职责:

  1、负责制定本部门工作计划,依照营运指标完成物业费收缴率及客户满意度;

  2、带领本部门人员走访业主,完成业主的报事、报修等问题,提升客户服务品质;

  3、带领本部门人员走访园区,与其他部门协作提升园区品质;

  4、负责园区各项活动的组织开展,社区文化活动的建立;

  5、部门下属人员的培养及离职率的控制;

  6、解决与政府机构等的公关外联事宜;

  职业规划:

  1、系统化的物业专业知识培训,引导人制的工作培训模式

  2、3~5年培养为项目经理

  任职要求:

  1、统招大专及以上学历,专业不限,物业管理、旅游管理专业优先;

  2、38周岁以下,3年以上物业、商超、酒店、餐饮等服务业管理经验;

  3、为人热情附有亲和力,有良好的解决突发问题能力,有一定的公关能力,具有奉献精神,能适应快节奏的工作环境;

广告客户主管的工作职责描述 篇24

  主导所负责项目的策划、报价、跟进及现场执行工作,适时向直接上级汇报项目进度

  优秀的提案能力,带领项目组顺利开展工作,良好的客户沟通力

  严格遵循客户服务的工作流程和工作规范,协调客户部与创意部门及其他相关部门的关系,确保项目的顺利执行

  严格执行公司的开票收款制度,对所属项目的开票收款进行负责

  积极维护客户关系,保持公司与客户的良好合作关系

  协调并监督所领导团队的全部工作(协助总监处理业务相关事项);

  能带领客户人员、医学支持人员、创意设计人员完成需多人配合的项目,并独立处理客户

  问题,对项目的客户满意度负责;

  独立完成项目策划方案或独立完成简单项目的执行

  有业务开发能力,基本独立完成项目开发;

  5、心细热情,做好客户的维护与并与客户建立长期合作关系;

广告客户主管的工作职责描述 篇25

  职责:

  1、熟悉互联网广告平台投放策略及线下实体店广告运营模式;

  2、对数字比较敏感,负责投放数据优化及相关数据及素材分析,提高投放转化率;

  3、负责推广创意及效果优化,提高产品点击率、浏览量和销售额;

  4、负责线上和线下客户账户日常运营管理及维护,及时调整账户中存在的问题;

  5、每日汇总投放数据情况,并做出准确的分析与判断。

  任职要求:

  1、有电商工作经验者优先;

  2、大专及以上学历,计算机、广告、市场营销专业优先;

  3、专业的数据分析能力;

  4、优秀的表达、沟通能力,较强的结案报告撰写能力。

  5、自身条件优越者可放宽条件。

广告客户主管的工作职责描述 篇26

  职责:

  1、和客户进行项目需求和执行的沟通,维护好客户关系;

  2、深度理解客户需求,以专业的素养为客户解决问题;

  3、提供符合客户需求的解决方案,同时注重深度服务;

  4、在项目进展中,能与客户、项目团队进行双向沟通并能妥善协调项目;

  5、配合上级进行项目方案整合,并负责项目的预算、报价、时间推进;

  6、针对不同的项目,为策略、设计等支持部门提供方向,制定框架,监督方案质量并协助完成提案;

  7、上级领导安排的其他事务。

  任职要求:

  1、广告学、市场营销或者语言类专业优先;

  2、2年以上广告公司AE或策划的工作经验,熟悉地产整合推广工作经验;

  3、具有良好的语言表达及商务谈判能力;

  4、在品牌、市场营销、广告创意方面有理论基础和较高的认知能力;

  5、形象气质佳,团队意识强,做事认真细致,积极主动,敢于担当,抗压能力强。

广告客户主管的工作职责描述 篇27

  职责:

  1. 负责大品牌客户商铺的售后工作(维修、整改、灯片、陈列更换等)全过程的项目跟进。

  2. 能够有效平衡公司与客户和供应商的三方关系。

  3. 项目执行过程中,突发事件的应变处理。

  4. 与商场柜台协调售后维修事宜。

  5. 维护公司主营客户关系,准确理解并传递客户的意图,协调各方资源保证项目的进度。

  6. 项目完工后,做出结案报告,组织项目货款回笼。

  7. 其它项目执行相关工作。

  任职资格:

  1. 大专以上学历,设计类、市场营销等专业。

  2. 2年以上同行业或临行业工作经验。

  3. 能够独立对接客户服务工作。

  4. 能够熟练使用excel、PPT等办公软件。

  5. 具有一定的计划、沟通、协调能力。

  6. 有较强的服务意识及执行能力。

  7. 工作踏实、认真,有较强的敬业精神,能适应加班、短期出差。

广告客户主管的工作职责描述 篇28

  职责:

  1、通过对高端私人客户的的综合理财需求分析,帮助客户制订资产配置方案并向客户提供高端理财产品,客户经理服务的是高端寿险客户群体;

  2、通过各类渠道,接触并筛选有效客户;

  3、通过参与公司的各种培训,提高理财规划能力以及基本的演讲能力,逐步走向管理层,培训晋升机制完全公开透明,公司培训不收取任何费用,是对员工的回馈;

  4、通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的理财咨询与服务;

  5、负责协助分析客户的保险及财务状况;

  6、负责辅导新人的销售、培训及管理工作;

  任职要求:

  1、20-35岁,男女不限,大专以上学历,有金融专业知识,有基金从业资格证书或理财规划师证书优先考虑;?

  2、性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,普通话标准;

  3、从事过金融、保险、管理等相关工作经验者优先

 
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